公司规章制度是否能大过劳动法？

更新时间：2022.06.26

公司的规章制度原则上可以大过《劳动法》，因为公司的规章制度是要根据公司的实际经营情况确定的，但是规章制度当中的条款不能违反《劳动法》及相关法律制度，若违反法律制度，公司制定的规章制度肯定不受法律保护。

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