劳动合同法中的童工指的是什么？

更新时间：2022.06.26

根据《劳动合同法》的有关规定，童工指的是没有满十六岁的劳动者。如果用人单位聘用童工的话，那么是会对有关单位进行罚款的。如果用人单位招收童工达到了情节严重的标准的话，那么会吊销有关单位的营业执照。

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