员工违反规定罚款合法吗？

罚款是行政处罚手段之一，公司不是行政机关，不能对员工进行罚款。但是，如果员工在工作中有过错，公司想处...

用人单位违反规定罚款员工款，属违法吗

1、任意对劳动者任意扣工资的行为违法，一旦发生建议向劳动监察大队投诉； 2、法律依据：劳动部的《工资...

动不动开违规单罚款员工违反劳动法

企业职工奖惩条例已经失效,但企业可按照劳动法和劳动合同法的规定自行制订奖惩办法,但也有前提就是奖惩办...

违法罚款员工合法吗

严格上讲是不可以的。 罚款属于公权利，公权利的行使必须有法律依据。根据我国现行法律体系，只有国家机关...

员工写单违反劳动法吗

1、因为工作上的失误，公司辞退员工，是需要签订辞退协议约定要交接时间、工资发放以及赔偿问题。是不需要...

对员工罚款属于违反劳动法吗

如果员工的行为给公司造成损失的话，公司可以按情况从员工的工资中扣除，以赔偿公司的损失。...

公司对员工罚款违反劳动法吗

公司对员工罚款违反劳动法，罚款属于行政处罚，由行使国家行政权力的行政管理机关或者法律授权行使行政权力...

违纪员工罚款合法吗

用人单位对违纪员工罚款是合法的。 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的...

单位罚款员工工资合法吗

有关劳动法律法规没有明确规定用人单位可以对员工进行现金罚款。因此，如果用人单位确实对员工进行现金罚款...

公司违反不得辞退员工规定罚款合法吗

公司对员工进行罚款的话是不合法的，劳动法上的用人单位不是行政执法机关，法律对于用人单位并没有赋予法定...

员工进厂口角罚款违反劳动法吗

如果劳动者因与他人发生口角而打架的行为，严重违反用人单位规章制度的，用人单位可以依法解除与劳动者的劳...

公司向员工开罚款单违法吗？

公司对员工罚款是违法的。 我国的劳动法并没有明确规定，用人单位可以对员工进行现金罚款。因此如果用人单...

员工违规罚款1000合法吗

首先，罚款属于行政处罚手段之一，而公司不属于行政机关，所以不能对员工罚款。 其次，员工工作时出现过错...