工伤赔偿单位怎么赔偿
根据不同的伤残等级,赔偿的项目不尽相同,主要包括:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性...
工伤赔偿单位怎么赔
1、如果是属于工伤认定的情形,先申请工伤认定,认定后,申请劳动能力等级鉴定,然后享受工伤待遇主要赔偿...
单位工伤怎么赔偿?
1、停工留薪期间需要护理的,由所在单位负责;2、残疾评估后需要护理的,不能自理,上一年度职工月平均工...
单位工伤怎么赔偿
工伤鉴定后单位怎样赔偿金要注意:工伤事故又称劳动事故,有广义、狭义之分。在狭义上,国家人力资源和社会...
单位工伤怎么赔偿?
工伤认定后员工的待遇要根据你的伤情等级确定,由于不知道你的工伤级别,只能笼统答复如下: 1、治疗工伤...
怎么赔偿单位工伤
1、单位缴纳了工伤保险的,由用人单位和工伤保险基金按规定分别赔偿; 2、用人单位未缴纳工伤保险的,由...
工伤单位怎么赔偿
发生工伤后首先要进行工伤认定。被认定为工伤后。可以享受工伤待遇,医疗费用由社保支付。护理费用,住院伙...
单位单位游工受伤怎么赔偿
职工因单位游受伤的属于工伤。所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向...
工伤单位辞职,单位怎么赔偿
工伤后辞职单位要赔偿吗 首先,根据工伤劳动者伤残的不同程度,《工伤保险条例》第36、37条分别作了如...
单位工伤怎么和单位谈赔偿
单位工伤员工是可以根据实际情况主张相应的赔偿,在发生工伤之后是可以要求医疗费用、住院期间的生活补助费...
工伤员工单位怎么赔偿
一、我国企业职工工伤赔偿法律制度的建立 企业职工工伤赔偿问题是企业职工工伤保险制度中一个特殊性的问题...
工伤后单位怎么赔偿
对于工伤认定后单位如何赔偿这一问题可根据相关法律中的第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,...
单位工伤赔偿怎么算
工伤保险基金支付的项目:工伤职工治疗期间,由工伤保险基金支付工伤医疗费、住院伙食补助费、护理费、到统...
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