劳动合同的管理程序有哪些

更新时间：2022.05.31

1、建立一套科学的劳动合同管理制度， 2、督促、检查、指导用人单位与劳动者依照劳动法律、劳动法规及有关政策签订劳动合同， 3、对用人单位的劳动合同管理工作进行业务指导。 4、制止和纠正违反劳动法律、法规、政策和劳动合同的行为。 5、用人单位应设立专门的部门和指定专人管理劳动合同

展开更多

针对劳动合同的管理程序有哪些，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

公司单方解除劳动合同的流程是： 1、制作书面解除劳动合同通知书，并且送达给劳动者，解除劳动...更多>>

相关短视频

更多 >

1'37

劳动合同变更的条件有： 1、签订劳动合同所依照的法律已修改，导致原来签订的劳动合同无法全面...更多>>

专业问答

更多 >

劳动合同变更程序：1。用人单位书面要求劳动者变更劳动合同，并告知劳动者变更劳动合同的原因和...更多>>