劳动合同到期医疗期怎么办

更新时间：2022.06.20

一般来说，医疗期间的话劳动合同到期的话用人单位是不可以和劳动者解除合同的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止，即当医疗期满后劳动合同即告终止，前提是这个劳动者患病或者非因工负伤，并且在规定的医疗期内，

展开更多

针对劳动合同到期医疗期怎么办，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

自动顺延。如合同到期后双方依旧遵照该合同的约定履行各自义务的就是自动顺延。但任意一方均可随...更多>>

相关短视频

更多 >

1'18

合伙期限到期之后，有两种处理方式，一种是合伙企业解散，另一种是继续经营。如果合伙人不要继...更多>>

专业问答

更多 >

劳动合同期满时，劳动者仍在医疗期、怀孕期、分娩期、哺乳期，劳动合同期限自动延长至医疗期、怀...更多>>