可以解除劳动合同要双方提前支付违约金吗

更新时间：2021.11.03

劳动者提前解除劳动合同是需要支付违约金的，提前三十天书面通知原单位解除劳动合同”并不是免除违约金的条件，劳动者还是应当按照劳动合同的约定向单位支付违约金，所以劳动者提前解约应支付违约金是合法的。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。

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