不签劳动合同还要支付双倍工资吗

更新时间：2022.06.23

如果不签劳动合同离职的话，要支付双倍工资作为补偿。但如果是非全日制用工，则可以不签定劳动合同。一般劳动者如果以及工作满一年，但企业未与员工签订劳动合同的，则会被视为签订了无固定期限的劳动合同。

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