是不是劳动者解除合同要交违约金

劳动者与用人单位约定了专业技术培训服务期，用人单位无法定过错，劳动者解除合同需要支付违约金。 根据《...

劳动者违约的要不要交劳动合同解除违约金

个人原因离职，如果存在违约的情况，支付违约金是合理的。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单...

劳动者违约的要不要交劳动合同解除违约金？

个人原因离职，如果存在违约的情况，支付违约金是合理的。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单...

违约解除劳动合同要交多少违约金

个人原因离职，如果存在违约的情况，支付违约金是合理的。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单...

劳动者提前解除劳动合同是否要交违约金

劳动者提前终止劳动合同一般是不需要交违约金的，但是在以下两种情况下需要支付违约金： 1、用人单位为劳...

劳动者违约的要交劳动合同解除违约金吗

劳动者违反服务期约定，或者违反竞业限制约定的，应当支付违约金。除此之外，用人单位不得约定劳动者承担违...

劳动者解除劳动合同要交违约金吗

个人原因离职，如果存在违约的情况，支付违约金是合理的。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单...

劳动合同要是要解除劳动合同支付违约金吗？

劳动者提前解除劳动合同不应依约支付违约金，但劳动者只有在以下两种情形下才承担向用人单位支付违约金责任...

劳动合同解除了，要交违约金吗？

关于上述问题的解析如下： 根据有下列情形之一，用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的，劳动者应当...

解除劳动合同还要交违约金吗

根据有下列情形之一，用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的，劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单...

如果解除劳动合同，劳动者是否需要交违约金

1、只在两种条件下才能约定由劳动者承担违约金。 2、违约金是指当事人在合同中约定或者由法律规定的，一...

劳动合同解除是否要支付违约金

解除劳动合同劳动者一般是不需要支付违约金的。但是如果单位给劳动者提供了培训，并约定了服务期的，则服务...

劳动者解除劳动合同需要交违约金吗

法律咨询解答 劳动者解除劳动合同是否需要违约金，要根据具体情况确定。如果用人单位为劳动者提供专项培训...