劳动仲裁调岗申请书范本怎么写

更新时间：2022.03.27

1、是否有单位跟你解除劳动合同的证据，如果有可以提起仲裁，这种情况属于用人单位违法解除劳动合同，是可以要求支付双倍的经济补偿金作为赔偿的。 2、如果没有单位跟你解除劳动合同的证据，不要贸然不上班，不要给单位留下无故旷工的把柄，那样比较被动。 3、调岗劳动仲裁申请书范文是如果用人单位在解除或者终止劳动合同时起，15日内部出具解除或终止劳动合同的证明，给劳动者造成损失的，负赔偿责任。

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