短工要签订劳动合同吗?

短期工需要签订劳动合同。签订劳动合同的时间规定： 1、用人单位和劳动者建立劳动关系时订立劳动合同； ...

短期劳动合同劳动合同不需要签了吗

只是个人雇佣的话不是劳动关系不用签订劳动合同，个人不符合劳动合同法用人单位的资格，可以签订民事合同，...

短工工人就要签订劳动合同吗

1.在法律意义上，没有短工这个特殊界定，所有和用工单位建立劳动关系的劳动者都是劳动工，双方必须签订书...

短期临时用工要签劳动合同吗

要签订合同。用人单位在临时性岗位上用工，应当与劳动者签订劳动合同并依法为其建立各种社会保险。...

短期临时用工是要签劳动合同吗

要签订合同。用人单位在临时性岗位上用工，应当与劳动者签订劳动合同并依法为其建立各种社会保险。...

短期工必须签订劳动合同吗？

短期工需要签订劳动合同。签订劳动合同的时间规定： 1、用人单位和劳动者建立劳动关系时订立劳动合同； ...

短期暑假工要不要签订劳动合同？

短期暑假工也要签订劳动合同，劳动法规定，劳动者必须与用人单位签订劳动合同。无论工作性质，都要有签订合...

签订短期劳动合同需要注意哪些？

目前解决劳动争议的机构和途径很多。劳动者和用人单位发生争议后，双方可以协商解决，自行处理。劳动者也可...

社工需要签劳动合同吗

需要的,凡是劳动者都需要跟用人单位签订劳动合同，这是对双方权益的一种保障。单位与劳动者签订的劳动合同...

童工需要签劳动合同吗?

不需要，因为童工不到16岁，童工签订的合同无效，没有...

童工需要签劳动合同吗？

童工不需要签劳动合同。因为童工未满16岁，童工签的合同是无效的，是没有法律依据的。用人单位非法招用未...

童工需要签劳动合同吗

不需要，因为童工未满16岁，童工签的合同是无效的，是没有法律依据的。用人单位非法招用未满16周岁的未...

工作需要签劳动合同吗

1.公司与员工建立劳动关系必须签订劳动合同，这是我国法律明确规定的，否则公司将要支付劳动者双倍工资。...