劳动法员工提前解除劳动合同无需提前告知吗
根据《》规定,用人单位自用工之日起超过1个月不满1年没有与劳动者订立书面的,应当向劳动者每月支付2倍...
公司提前解除劳动合同需要提前通知员工吗
1、个人存在过错,公司提前解除劳动合同,如果是过错性辞退,不需要提前通知;如果过错不严重,属于无过错...
员工申请解除劳动合同需要提前通知吗
劳动者解除劳动合同一般是需要提前通知用人单位的。如果劳动者是正式员工,要提前三十日书面通知单位;如果...
解除劳动合同需要提前多少天告知工资
1、劳动者解除劳动合同的,应当提前30天以书面形式通知用人单位,在试用期内的,提前3天通知即可。 2...
员工因违约解除劳动合同需要提前通知吗
员工有过错公司解除劳动合同,不需要提前通知。 公司以员工有过错为由解除劳动合同,不属于用人单位应当提...
员工解除劳动合同,需要提前一个月通知吗?
首先,用人单位有无提前一个月通知,如果是符合第39条规定的情形解除劳动合同,用人单位无须提前1个月通...
解除劳动合同需要提前多久告知
解除劳动合同劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用...
解除劳动合同需要提前多久告知?
解除劳动合同劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用...
劳动合同解除,劳动者需要提前通知工会吗
用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的,...
员工解除劳动合同需要提前30天吗
试用期是劳动合同初期,劳动关系双方相互选择的期限,在试用期内劳动者只需提前三天通知用人单位。 但若试...
员工提前解除劳动合同需要给员工补偿吗
《劳动法》第31条规定“劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知用人单位”,确立了劳动者的单...
员工不能胜任工作解除劳动合同需要提前通知吗
员工不能胜任工作而解除劳动合同的,是需要提前三十日书面通知。《劳动合同法》第四十条规定:“有下列情形...
提前解除劳动合同要多久通知员工
用人单位解除劳动合同有严格限制,并不都是提前1个月通知就可以了2,如果没有以下情形的解除,就是违法解...