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文员多少岁会被开除

2022-04-12 2,368人已浏览
  • 章法律师

    章法律师律所主任

    广东律参律师事务所

    擅长:民事诉讼、房产纠纷

    近期30天 评分:5.0 服务人数:1,906

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专业分析
文员是否会被开除,跟年龄大小无关。文员的年龄大小只关系到文员的退休时间,并不会被开除,用人单位只能在劳动者存在《劳动合同法》第39条法规规定的错误时才能开除员工,如因为失职行为给公司造成重大损失,迟到早退次数过大等等。文员的年龄只要达到退休的法定年龄,劳动关系就可以解除,但不能开除。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条【用人单位单方解除劳动合同(过失性辞退)】劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。
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