拘留有刑事拘留，有行政拘留。如果是行政拘留，依据的是《治安管理处罚条例》，必须县级以上公安机关在分清是非的基础上才能作出决定。而刑事拘留，必须具有触犯《刑法》的嫌疑，必须法医鉴定在轻伤以上，且受害人指认，在拘留后，经审查要转入申请逮捕程序。从你反映情况看，拘留你们这种做法欠妥。

受到不公平待遇怎么办

受到不公平待遇处理方法如下：

1、可以默默的努力超越同事；

2、要改变自己的日常处事方面；

3、可以尝试沟通，向老板表明自己的忠心度；

4、最重要的是让自己变得有价值，做到人有我优，人优我特，做到无可替代；

5、可以先了解事态，可以尝试与人作进一步的沟通；

6、生活中，努力的完善自己，适时的包装自己。保持良好的心态，揭力的处理问题，不让事情变得更遭。

传统上的福利待遇，一般指劳动法所规定的劳动保障和社会保障。福利待遇指企业为了保留和激励员工，采用的非现金形式的报酬，因此，本系统中列出的福利，与津贴的最大差别就是，福利是非现金形式的报酬，而津贴是以现金形式固定发放的。福利的形式包括保险、实物、股票期权、培训、带薪假等等，系统中列出的金额是从公司成本角度考虑的，折合成金额后进行展示的。