财务人员实施造假账务并私吞公司资产的行为，已涉嫌触犯职务侵占罪。职务侵占罪是指公司、企业或其他单位内部的职员，凭借其工作职位上所拥有的便利条件，秘密地将所在单位的财富非法占据为个人所有，且涉及金额达到特定标准的犯罪行为。值得注意的是，该罪行的成立须具备涉案金额较高的情况。若仅仅存在非法侵占公司、企业以及其他单位财物的行为，但未达到数额较大的标准，那么便无法构成此罪名。依据相关法律法规，对于构成职务侵占罪的案件，可以根据具体情节在相应的范围内设定量刑起点。当涉案金额达到数额较大的起点时，可以在三个月的拘役至一年的有期徒刑之间设定量刑起点；当涉案金额达到数额巨大的起点时，可以在五年至六年的有期徒刑之间设定量刑起点。以下是可能构成职务侵占罪的几种行为类型：（1）股东侵占其自身投资的公司、企业的财产；（2）将原本应交付给管理层、经办人或使用者的财物非法占有为己有；（3）本公司、企业内部人员相互勾结，进行监守自盗；（4）通过虚构事实、隐瞒真相的手段，骗取本企业的财物；（5）员工因薪酬纠纷等原因擅自截留公司款项；（6）非本公司、企业的人员与本公司、企业的员工相互勾结，共同构成职务侵占。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。