医保异地缴纳流程及报销情况可概括为：城镇居民需到社区居委会或社保所缴费登记，异地参加工作需由用人单位为职工办理社保，医保报销需先垫付医疗费用，再由医保经办机构报销。具体流程和报销情况可咨询当地医保经办机构。

医保可以在异地缴纳，具体流程如下：

1、如果是城镇居民，个人需携带身份证、户口本原件及复印件、一寸彩照一张到户口管辖的社区居委会或社保所缴费登记，方可购买医保。

2、如果在异地参加工作，外地户口需要与当地的用人单位建立了劳动关系，由用人单位为职工办理社保。

异地人员医保报销具体情况如下：

1、异地安置异地工作人员由其所在单位为其指定1－2所居住地定点医疗机构，并报医疗保险经办机构备案。

2、异地安置异地工作人员患病在居住地定点医疗机构就诊所发生的医疗费用，由本人或所在单位先行垫付，治疗结束后，由所在单位持参保人员医疗证及病历、有效费用票据、复式处方、住院费用清单等在规定日期到社会医疗保险经办机构进行结算。

转诊转院医保报销情况具体如下：

1、参保人员因定点医疗机构条件所限或因专科疾病转往其它医疗机构诊断治疗的，需填写转诊转院审批表。由经治医师提出转诊转院理由，科主任提出转诊转院意见，医疗机构医保办审核，分管院长签字，报市医保中心审批后，方可转院。

2、转诊转院原则上先市内后市外、先省内后省外。市内转诊转院规定在定点医疗机构间进行。市外转诊转院须由本市三级以上定点医疗机构提出。

3、参保人员转诊转院后发生的医疗费用，由个人或单位先用现金垫付，医疗终结后，由参保人或其代理人持转诊转院审批表、病历证书、处方及有效单据，到医保经办机构报销属于统筹基金支付范围的住院费用。

医保异地安置的具体规定是什么？

医保异地安置是指将参保人员在异地的医疗关系转移到本地,以便参保人员能够享受与本地参保人员同等水平的医保待遇。根据《中华人民共和国社会保险法》和《中华人民共和国医疗保险条例》的规定,医保异地安置需要符合一定的条件。

首先,参保人员需要在参保地医疗保险经办机构办理异地安置手续,并提供相关证明材料,如身份证、医保卡等。

其次,参保人员需要与异地医疗机构签订医疗服务协议,明确医疗服务内容、标准、价格等事项。

然后,参保人员需要前往异地医疗机构就医,并按照当地医保规定缴纳医保费用。

最后,参保人员需要向参保地医疗保险经办机构报告医保费用缴纳情况和医疗情况,以便医保经办机构对其进行管理和结算。

医保异地安置需要参保人员符合一定的条件,并遵守相关法规和规定。如果参保人员不符合要求或者违规操作,将会承担相应的法律责任。

医保异地安置需要参保人员符合一定的条件并遵守相关法规和规定。如果参保人员不符合要求或者违规操作,将会承担相应的法律责任。

《中华人民共和国社会保险法》第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。