一、劳动者企退补发退休金的规定是什么？

今年9月底前，全国完成养老金上调，并将明年1月1日起的退休金补发完毕。

退休金是一个人因为年龄或其他因素从某一工作退下来。公司或雇主必须给予的一次性较大额酬劳。退休在不同的地方及职业有不同的指定年龄或年资，超过此年岁的职员，被视作想再继续工作也不合适，所以可以自行选择要不要继续工作，此时雇主必须给予一笔大额金钱作为劳工劳苦一生的奖励，并以此作为不工作后的养老生活费和医疗费来源。

计算公式为月基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金。其中基础养老金＝（全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资）／2＊缴费年限＊1％＝全省上年度在岗职工月平均工资。个人账户养老金＝个人账户全部储存额／计发月数。

基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

二、事业单位员工退休金调整方法有什么？

机关事业单位退休人员养老金具体调整办法和标准如下：

（一）定额调整：

1．符合劳人险3号文件规定的建国前参加工作的退休老工人，每人每月增加90元。

2．其他退休（职）人员，每人每月增加78元。

（二）挂钩调整：

退休（职）人员按照本人12月领取的统筹内月基本养老金为基数，按3．4％的比例增加基本养老金。

（三）倾斜调整：

在定额调整和挂钩调整基础上，符合下列条件的人员，分别再按以下标准增加基本养老金：12月31日前，年满70周岁（含70周岁）、不满80周岁的退休（职）人员，每人每月再增加50元；年满80周岁以上（含80周岁）的人员，每人每月再增加100元。

企业单位的退休金要在明年元旦全部补发完毕，事业单位员工退休之后退休金有三种调整方式，一种是定额调整，对于符合条件的员工，每个月增加90元的退休金，对于其他退休员工，每个月增加78元的退休金。另一种是挂钩调整，以员工所领取的退休金为基础。最后一种是倾斜调整。

三、关于退休金如何计算北京

基本养老金＝基础养老金个人账户养老金

1、基础养老金＝（退休时北京市上年度职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资）／2×缴费年限×1％；

2、个人账户养老金个人账户储存余额／计发月数；

四、北京养老保险如何办理

个人养老保险的保险期限包括保险费缴费期和养老金额取期。保险费缴费期从被保险人办理投保手续，并交纳第一期保险费起，至约定缴费期满为止；养老金领取从被保险人约定的缴费期满的次月起，至保险人保险责任终止时止。

个人养老保险的保险合同对被保险人承担下列保险责任：被保险人在养老金领取期内，可获10年固定年金，如果被保险人在固定年金期间身故，其受益人（未指定受益人的，可由其法定继承人）可继续领取至10年，保险责任方告终止；如果被保险人领满10年固定年金后仍健在，则可继续领取养老金直至身故，保险责任方告终止；如果被保险人在保险费缴费期内身故，可按规定领取死亡退保金，保险责任终止。

个人养老保险费缴付方式可按月、季、年交付，亦可在投保时一次性缴清，每个被保险人月交保险费不得低于20元，年交保险费不得低于200元。开始领取养老金的年龄分别为50、55、60、65等四档，投保人可选择自己认为最合适的档次。被保险人交付保险费满2年，如有急需，可凭单证向保险公司申请借款。借款金额不得超过保险单现金价值的70％，借款期限不得超过7个月。借款本息在借款到期时一并归还，逾期不还，借款本息达到退保金额时，保险效力终止。

在年，一般都会有要求进行缴纳社保，这个时候里面就包含了养老保险，也就是可以在日后领取的退休金，在正式退休以后，可以领取到的退休金是由基础的退休金加上个人账户的退休金进行组成的，啊，缴纳的年限越多，金额越多，那么可领取的退休金也就越多。