一、签订合同的五大原则有哪些？

签订合同的五大原则有：

1.主体平等。合同当事人的法律地位平等，一方不得将自己的意志强加给另一方。

2.合同自由。当事人依法享有自愿订立合同的权利，任何单位和个人不得非法干预。

3.权利义务公平对等。

4.诚实信用原则，也称为诚信原则。

5.守法和维护社会公益。

二、签订合同时应注意的问题

签订合同时应注意以下问题：

1.核实确认对方当事人的主体资格。

2.合同形式：

（1）必须以书面形式签订合同；

（2）采用口头、信件、数据电文形式订立合同的，必须签订确认书并盖章签字；

（3）倒签合同要标明合同背景。

3.合同的必备条款要具体、明确：

4.订约前的合同义务：

（1）尽协助、通知义务；

（2）订约时获取的对方商业秘密，不得泄露和使用。

5.对公司开出的授权委托书、介绍信、盖章的合同书等授权性文件要跟踪管理，出具时应标明合同对方名称及授权范围、有效期限，业务结束要及时收回。

6.遇有重大误解、显失公平、受欺诈、胁迫、乘人之危订立的合同，及时收集保全证据，在除斥期间内行使撤销权(即一年)。

7.合同签订后，合同原件须交公司统一保管。

8.合同内容不得损害社会公共利益、不得恶意串通损害国家、集体、第三人的利益，不得含有造成对方人身伤害或因故意及重大过失造成对方财产损失的免责条款。

三、签订合同时的口头协议有效吗

签订合同的口头形式是合同的形式之一，一般认为是具有法律效力的。虽然当事人双方的口头约定具有法律效力的，但是如果其中一方对该口头约定予以否认并不履行相应的义务，那么就需要另一方提供证据来证明该口头约定的存在，否则空口无凭，很难让法律对此约定予以认定。