职工上下班途中遇到交通事故的可以认定为工伤，但须同时具备以下条件：

第一，必须是在上下班的规定的合理的时间发生的交通事故；

第二，必须是在上下班的合理线路上发生的交通事故；

第三，必须是因受到非因本人主要责任的交通事故或者是城市轨道交通，客运渡轮火车事故伤害的。

职工上下班受到交通事故算工伤吗

职工上下班受到交通事故算工伤。职工上下班受到交通事故是对工作场所、工作时间和工作原因造成的工伤事故的延伸，应严格控制延伸工伤事故的认定。道路安全隐患和不可抗力引起的单方面事故可以认定为工伤。此外，一般雨雪天气因素造成的单方面事故不宜认定为工伤，以免一方面容易导致工伤认定标准的宽大，另一方面容易造成道德风险。

根据《工伤保险条例》第14条规定：职工下列情形应当认定为工伤：在上下班途中，受到非本人主要责任交通事故伤害的。