股东平等原则是什么股东平等原则是指在股东资格的基础上，根据股东在法律关系中所持股份的性质和数额，享有平等的待遇公司成员，它反对欺凌弱者，这构成了公司法防止利益冲突的基本原则，其他具体规范都以此为前提。我国《公司法》将股东平等原则表述为“同股、同权、同股、同利”原则。股东平等原则主要是指同一股份的表决权相同，同一股份的利润相同主要体现在按持股比例分配股利和剩余财产上，全体股东的法人资格平等，基于股东身份的权利性质和类型是相同的第二，所有股东都有平等的权利从其投资于公司的资产中获得利润，法律应当维护和保护股东的期望第三，在公司的实际经营中，股东权利的行使状态是不同的，但这种差异可以根据股东增持或减持股份的意愿而改变

第四，这种平等要求控股股东不能通过任何特殊方式获得除股份收益以外的额外利益，并不能弥补他们的损失，单独以任何方式分享收入。股东平等原则是调整公司与股东权利义务关系的基本准则。它适用于以股东资格（地位）为基础的股东与公司之间的一切法律关系。所有以股东资格为基础的独立的、特定的债权债务关系也应遵循股东平等原则，股东平等原则体现了一种相对的、实质的平等。它一般不禁止所有股东之间的不平等待遇，但禁止那些没有正当理由的人。股东平等原则是在股份平等原则的基础上发展起来的，具有修正和补充股份平等原则的功能。它广泛渗透于股东权益保护和公司治理结构的全过程。一般来说，它有利于防止和缓解资本多数权滥用，平衡大股东和小股东的利益，保护中小股东的利益。实质平等的形成。保护中小股东将保护公众的投资积极性，保持资本市场的活力股东平等原则的内容主要体现在股权平等上，这是建立在股份平等的基础上的。也就是说，股东平等并不意味着全体股东享有相同的权利，承担相同的义务，而是股东按照所持股份的性质和数额享有权益，在股份或出资额的基础上是平等的。这里有两层含义：