一、工伤保险待遇申请表填写后多久钱到账

1．当工伤保险待遇申请表填写完毕后，工伤赔偿的钱通常在45个工作日内可以到账，但具体时间可能会因各地工伤保险机构的工作流程和政策而有所不同。

为了更准确地了解到账时间，建议直接咨询当地的工伤保险机构。

2．工伤保险的支付旨在保障受伤员工在因工作遭受事故伤害或患职业病时，能够得到及时的经济补偿和医疗救治。

根据《工伤保险条例》第三十三条，工伤职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。这意味着，在工伤认定和待遇核准后，受伤员工应能按时收到相应的工伤赔偿款项。

二、工伤赔偿到账会有通知吗

工伤赔偿款项到账时，一般会有相应的通知。这是因为工伤赔偿的支付涉及两个支付单位：用人单位和工伤保险基金。

1．用人单位支付的费用一部分应在工伤发生后持续支付，如停工留薪待遇；另一部分在劳动能力鉴定之后支付，如一次性伤残就业补助金。

2．工伤保险基金产生的费用则先由用人单位垫付，后续再进行结算。

3．为了确保工伤赔偿款项的及时支付和准确发放，工伤保险机构通常会建立相应的支付台账和通知机制。

当工伤赔偿款项到账时，相关部门会及时通知用人单位或工伤职工，确保他们能够及时了解和领取到相应的赔偿款项。

三、工伤赔偿到账的法律依据

工伤赔偿款项的到账有明确的法律依据，主要依据是《工伤保险条例》和《人社部关于印发工伤保险经办规程的通知》。

1．在《工伤保险条例》中，明确了工伤赔偿的支付标准和支付范围，包括医疗费用、工伤津贴、伤残补助金等。同时，也规定了工伤认定和待遇核准的程序和条件，确保了工伤赔偿的合法性和公正性。

2．在《人社部关于印发工伤保险经办规程的通知》中，则进一步规范了工伤保险的经办流程和管理要求，包括工伤申报、认定、待遇核准、支付等环节。

这些规定为工伤保险机构提供了明确的操作指引，确保了工伤赔偿款项的及时支付和准确发放。

《工伤保险条例》第三十三条