分2种情况，如果你是城乡如果你是城乡居民养老保险参保人，那么办理退休时，不需要审核人事档案，但是社保缴纳必须满15年。如果你是城镇职工养老保险参保人，包括企业类人员（含个人存档，灵活就业，4050，失业人员）和机关事业单位工作人员，办理退休时，通常都是要审核人事档案的但不等于说没有档案就不能办理退休，各地有不同处理政策，比如要求参保人签字，声明档案遗失，个人承担全部责任，放弃相关权益等文件。

对于城镇职工来说虽然没有档案依然可以退休，但是损失是巨大的，每个岗位退休年限都是有明确规定的，退休后领取的养老金也是根据养老保险缴纳年限计算的，城镇职工中的部分岗位人群在计算养社保缴纳年限时可以加上视同缴纳年限（养老保险缴费年限＝视同缴费年限＋实际缴费年限。）例如：你是服役过的军人，如果没有档案记载，当兵期间则无法视为视同缴费年限。

个人档案与退休的关系

也就是说你在实际缴纳社保之前的工作时间可以叠加你实际缴纳社保的时间，这就意味着你可以多领一些养老金，视同缴费年限越长你能领到的养老金也就越多，所以如果你丢失了档案去办理退休的话就意味着你要放弃视同缴费年限计算，你将损失一大笔养老金。对于某些特殊工种如：高温、高空、井下等工作人群来说没有档案，则无法享受国家制定的特殊工种待遇，如有害健康岗位工作一年按1年零6个月计算的工龄折算待遇；如果是有高级技术职称或高级技师证的人，没有人事档案职称评审手续记载，退休时是不予认可的退休金也无法按照实际等级发放。

所以，大家一定要重视自己的个人档案、如果不慎丢失要求助相关部门机构及时补办。特别是即将到达退休年龄的朋友们，赶紧查看一下自己的档案是否正常完好，有问题及时处理，不要等到要关键时刻才去办理，因小失大。最后提醒大家，档案是不能放在自己手里的，超过2年就会变成死档，丧失使用功能，正确处理自己的档案，才能享受到自己应有的福利待遇哦！