用人单位和劳动者共同缴纳社会保险费，以劳动者所在省份上一年度全省在岗职工月平均工资的60％－300％（有的地方是40％－300％）为缴费基数，按月缴纳。单位参保的险种和缴费比例：

1．养老保险费：单位缴纳20％，个人缴纳8％。

2．失业保险费：单位缴纳2％，个人缴纳1％。

3．医疗保险费：单位缴纳8％，个人缴纳2％。

4．工伤保险费：单位缴纳，个人不缴纳。

5．生育保险费：单位缴纳，个人不缴纳。

个人参保的险种和缴费比例：

1．养老保险费：个人缴纳20％。

2．医疗保险费：个人缴纳5％。

3．生育保险费：个人缴纳1％（部分地区）。

职工医保一年交多少钱

我国医疗保险缴费基数一般以本人工资确定，本人月工资总额超过本市上年度在岗职工月平均工资300％的，按本市上年度在岗职工月平均工资的300％缴费；月工资总额低于本市上年度在岗职工月平均工资60％的，按本市上年度在岗职工月平均工资的60％缴费。但因各地区实际情况不同，因此具体缴存基数根据本地实际情况确定。医疗保险主要分为职工医疗保险与城乡居民医疗保险两大类型，不同类型不同医疗保险年度缴费金额不同。例如2017年上海城乡居民医疗保险缴费标准如下：

1、70周岁以上人员：每人每年4300元，其中个人缴费370元；

2、60－69岁人员：每人每年4300元，其中个人缴费535元；

3、19－59岁人员：每人每年2900元，其中个人缴费720元；

4、少年儿童：每人每年1100元，其中个人缴费110元。

例如现行东莞职工社会基本医疗保险缴费比例为1．8％，个人缴费比例为0．5％。用人单位11％，个人缴费2％。

《中华人民共和国社会保险法》

第三条社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。

第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。