强迫劳动罪既遂的处罚标准包括：

1、构成本罪既遂的，一般处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；

2、犯罪情节达到严重程度的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

强迫劳动罪是指以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的行为。

强迫劳动罪既遂会不会判得重

1、犯罪行为人构成强迫劳动罪的既遂的，一般会被判处三年以下有期徒刑。同时根据《刑法》规定，情节严重的，可以对行为人处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

2、法律依据：《中华人民共和国刑法》

第二百四十四条

以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

明知他人实施前款行为，为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的，依照前款的规定处罚。

单位犯前两款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。

《刑法》第二百四十四条

以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。明知他人实施前款行为，为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的，依照前款的规定处罚。

单位犯前两款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。