算工伤。需要具有以下条件条件才算工伤：需要在规定的合理通勤时间发生的交通事故；是在合理上下班路线上发生交通事故；是非因其主要责任造成的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故造成的。根据工伤保险条例的有关规定，职工在上下班途中因机动车事故受伤的，应当认定为工伤。《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2、作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。

上下班途中怎样算工伤

上下班途中发生交通事故视为工伤。所谓上下班途中指：

（一）在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中；

（二）在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中；

（三）从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线的上下班途中；

（四）在合理时间内其他合理路线的上下班途中。

《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

1、工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

2、作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

3、作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。