沈先生的妻子上个月被一辆车从后面撞倒在地，医院开具了医疗诊断证明书，建议她在家休息20天左右。交警认定这起事故是对方全责，误工费怎么算，成了让他们纠结的难题。

“误工费包括工资、奖金、津贴、课酬等，根据受害人的误工时间和收入状况确定。”李律师解答说，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的意见》第二十条规定：误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害者有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近3年平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工平均工资计算。”

听了李律师的解答，沈先生又提出疑问：“我妻子现在有2份工作，本身是个医生，同时又在一所学校担任舞蹈老师，能不能要求对方赔偿2份误工费?”

沈先生表示，妻子的这2份工作都有证明，而且每月收入也很稳定，这次车祸，两边工作都耽误了，想主张2份赔偿。

李律师解答说，如果沈先生妻子的2份工作都在进行，只要不违反任何规定，而且双方单位都是认知并同意的，那么这2份工作都是被认可的。如果沈先生提供的证据足以证明工作的持续性以及工资的稳定性，就可以主张双份赔偿。

“不过对方说车是单位的，他自己经济比较困难，没钱赔偿，该怎么办啊?”沈先生问。“针对这个情况，你可以根据交警出具的认定书、医院开具的诊断书向对方单位索赔，如果协商不成，可以走司法程序，向法院起诉，胜诉之后申请法院强制执行。”李律师说。