在异地缴纳社会保险所面临的主要挑战包括以下几个方面:
首先,由于两地的经济发展水平不同,因此各自设定的养老金缴费基数必然存在差异性,这将直接导致个人与用人单位在缴纳社会保障金时所需承担的负担程度也会有所区别;
其次,对于寻求购房或享受医疗报销等服务的人士而言,他们可能会受到社会保险缴纳地点变迁的限制,无法享受到本地居民同等的待遇;此外,对于当事人而言,他们的缴费年数也将会因为变换缴纳地点而受到影响,从而对其退休后领取养老金的时间产生一定程度的延误。
《中华人民共和国社会保险法》第十九条
个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
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