问责方式如下：1、检查。对履行职责不力、情节较轻的，应当责令其作出书面检查并切实整改；2、通报。对履行职责不力、情节较重的，应当责令整改，并在一定范围内通报；3、改组。对失职失责，严重违反党的纪律、本身又不能纠正的，应当予以改组。问责属于对党员或者党组织的追责方式。

行政问责方式有几种

行政问责方式：

1、通报。对履行职责不力的，应当严肃批评，依规整改，并在一定范围内通报；

2、诫勉。对失职失责、情节较轻的，应当以谈话或者书面方式进行诫勉；

3、组织调整或者组织处理。对失职失责、情节较重，不适宜担任现职的，应当根据情况采取停职检查、调整职务、责令辞职、降职、免职等措施。

《中国共产党问责条例》第三条党的问责工作应当坚持以下原则：

（一）依规依纪、实事求是；

（二）失责必问、问责必严；

（三）权责一致、错责相当；

（四）严管和厚爱结合、激励和约束并重；

（五）惩前毖后、治病救人；

（六）集体决定、分清责任。