企业年金企业部分离职后也属于个人。离职的企业年金处理方式：

1、若新的企业有企业年金，则转移个人账户下已归属权益部分；

2、若新的企业没有企业年金，则转为保留账户在原受托人处继续管理。

职工离职内的情况下其年金资产不能支取，但个人缴费部容分和根据年金方案可归属个人的企业缴费部分可以随同职工转移至其调入企业的企业年金计划；如其调入企业没有开办企业年金，则作为保留账户，保留在原企业。对应的权益归属是按比例来计算您离职时应归属给个人的单位缴费资金部分。

企业年金的归属

根据《企业年金办法》第十九条的规定，职工企业年金个人账户中个人缴费及其投资收益自始归属于职工个人。职工企业年金个人账户中企业缴费及其投资收益，企业可以与职工一方约定其自始归属于职工个人，也可以约定随着职工在本企业工作年限的增加逐步归属于职工个人，完全归属于职工个人的期限最长不超过8年。

《企业年金试行办法》第十三条职工变动工作单位时，企业年金个人帐户资金可以随同转移。职工升学、参军、失业期间或新就业单位没有实行企业年金制度的，其企业年金个人帐户可由原管理机构继续管理。