企业兼并中应当注意的一些问题是：

1.产权问题，企业兼并或企业产权交易是企业所有者的行为；

2.劳动力问题，我国企业兼并中被兼并企业的人员安置问题是最大的难题；

3.资产评估与国有资产增值；

4.兼并中的政府行为问题；

5.隐性兼并中存在的问题。

一、公司并购的主要类型有哪些？

企业并购即企业之间的兼并与收购行为，是企业法人在平等自愿、等价有偿基础上，以一定的经济方式取得其他法人产权的行为，是企业进行资本运作和经营的一种主要形式。

公司并购的类型有横向并购、垂直并购、复合并购、现金收购、换股收购、杠杆收购、承担债务式兼并、协议收购国家股和法人股、并购重组包装上市、买壳上市、借壳上市。

二、公司合并后的债权债务处理是怎样的

公司合并时，合并各方的债权、债务，应当由合并后存续的公司或者新设的公司承继。《最高人民法院关于审理与企业改制相关的民事纠纷案件若干问题的规定》规定：企业吸收合并后，被兼并企业的债务应当由兼并方承担。企业进行吸收合并时，参照公司法的有关规定，公告通知了债权人。

三、企业改制如何清偿债务

企业改制清偿债务：1.企业将其资产折成股份卖给职工的,该企业仍应对改制前的债务负责。2.企业被兼并的,被兼并企业的原债务应由兼并其的企业承担。3.企业将部分净资产投入另一企业,成为另一企业的股东,该企业仍应对原债务负责,如果该企业的财产不足以清偿债务,则可执行其从另一企业得到的红利。