一、工伤赔偿标准是怎样赔偿的

工伤赔偿主要是这么回事儿：医疗费用按照能报多少就给多少算；一次性伤残补助，就是看你这月挣了多少钱给你成倍的钱；至于那些申请了伤残津贴的人，就得看他们每个月挣多少再按比例给钱啦；如果你因为工伤不能上班，那工资还是照样发滴。

1、如果只是普通搞伤了但没到残疾程度，那就得赔医疗费，还有你在医院里吃喝拉撒的钱，以及你工伤期间的工资和交通住宿费。

2、要是真的残废了，那就得赔医疗费，还有你在医院里吃喝拉撒的钱，以及你工伤期间的工资和交通住宿费，还得加上辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。

3、要是不幸挂了，那就得赔丧葬费、一次性伤亡补助金、还有你家人的抚恤金。

4、如果你突然失踪了，那就得看具体情况来决定怎么赔。

如果你还没被宣布死掉，你的家人可以拿到供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金的50％（如果家里经济条件不好的话）；如果你已经被宣布死掉了，你的家人可以拿到丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。

5、最后，如果你是在非法用工单位工作时受伤的，也会有相应的赔偿。

《中华人民共和国社会保险法》第三十八条

因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；

（二）住院伙食补助费；

（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；

（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；

（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；

（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；

（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；

（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；

（九）劳动能力鉴定费。

二、工伤赔偿标准一览表赔多少钱

1．一次性的伤残补助金：具体计算方式如下

（1）一级伤残将获得相当于个人工资＊27个月的补偿；

（2）二级伤残可得到本人工资＊25个月的补助；

（3）三级伤残就能拿到相当于自己工资＊23个月的补助；

（4）四级伤残的话也不差啦，能拿到个人工资＊21个月的补助哦。

2．每月都能享受到的伤残津贴：这个就更简单了，只要你是

（1）一级伤残，每个月都能领到相当于个人工资＊90％的津贴；

（2）二级伤残的话，每个月就能领到个人工资＊85％的津贴；

（3）三级伤残也不错，每个月能领到个人工资＊80％的津贴；

（4）四级伤残也别灰心，每个月还能领到个人工资＊75％的津贴呢！

3．五级和六级伤残的待遇标准：

（1）如果你不幸成为了五级伤残，那么你将有机会领取到个人工资＊18个月的补助；

（2）六级伤残也不用太担心，你同样有机会领取到个人工资＊16个月的补助；

（3）五级伤残的朋友们，每个月还能领到个人工资＊70％的津贴；

（4）六级伤残的朋友们，每个月也能领到个人工资＊60％的津贴哦。

4．七级至十级伤残的待遇标准：

（1）七级伤残的朋友们，每个月能领到个人工资＊13个月的补助；

（2）八级伤残的朋友们，每个月能领到个人工资＊11个月的补助；

（3）九级伤残的朋友们，每个月能领到个人工资＊9个月的补助；

（4）十级伤残的朋友们，每个月也能领到个人工资＊7个月的补助哦。

当你在工作期间，无论是在工作场所还是在上下班途中，由于工作原因而遭受伤害时，你都有权申请工伤补贴。

而工伤补贴的具体金额则会根据你所受伤害的严重程度进行相应的赔偿。