合同借用注意事项概述
时间:2023-07-16 11:32:12 330人看过 来源:互联网

借调合同的注意事项:(一)核实确认对方当事人的主体资格;(二)合同形式必须以书面形式签订合同;(三)合同的必备条款要具体、明确;(四)订约前的合同义务;(五)对公司开出的授权委托书、介绍信、盖查的合同书等授权性文件要跟踪管理,出具时应标明合同对方名称及授权范围、有效期限,业务结束要及时收回。

借调合同专业版

<p>甲方(借用方):________</p>

<p>法人代表:________</p>

<p>住所:________</p>

<p>邮编:________</p>

<p>乙方(借出方):________</p>

<p>法人代表:________</p>

<p>住所:________</p>

<p>邮编:________</p>

<p>丙方(员工):________性别:________出生日期:________</p>

<p>身份证号码:________</p>

<p>户口所在地:________</p>

<p>现住址:________</p>

<p>邮政编码:________</p>

<p>甲方因工作需要,须借用乙方的员工_______(丙方)。三方就此借调事项达成如下协议:</p>

<p>一、甲方借用丙方的期限从________年______月______日起,至______年____月_____日。</p>

<p>二、甲方的权利和义务:</p>

<p>(一)借用期间甲方可根据需要,安排丙方的工作岗位和任务。甲方按年向乙方支付借用费_________元。</p>

<p>(二)借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度,服从管理和教育。可根据工作需求及丙方的表现,决定将丙方退回乙方,但应提前________通知乙方和丙方。若丙方严重违规违纪,甲方可随时将其退回乙方,且不属违约行为。</p>

<p>三、乙方的权利和义务:</p>

<p>(一)借用期间乙方应负责对丙方进行管理、教育和违纪处理,并按月向丙方支付税前工资______元,乙方为个人所得税代扣代缴义务人。同时,为丙方缴纳各项社会保险费用等。</p>

<p>(二)乙方可根据工作需要,决定将丙方撤回,但应提前________日通知甲方和丙方。</p>

<p>四、丙方的权利和义务:</p>

<p>(一)借调期间丙方继续享有乙方员工的各项保险、福利待遇,且承诺不向乙方提出辞职请求。</p>

<p>(二)借调期间丙方应自觉服从甲方的各种安排,遵守其各项规章制度,保守其商业秘密。</p>

<p>(三)借调期间丙方因特殊情况需提出辞职请求,应按《劳动法》有关规定向乙方提出,并承担劳动合同所约定的违约责任。乙方可按本协议第3条第2项约定将丙方撤回,同时为甲方推荐替补人员。</p>

<p>五、甲乙任何一方若需解除本协议,应提前________日通知对方进行协商。协议期满前________日,双方均无提出终止合同的意向,则本协议自行延续一个周期。否则,期限届满,协议即行终止。</p>

<p>六、本协议一式三份,三方各执一份。</p>

<p>甲方(签字或盖章)______     乙方(签字或盖章)______       丙方(签字)______</p>

<p>日期:______              日期:______               日期:______</p>

《中华人民共和国民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效:(一)行为人具有相应的民事行为能力;(二)意思表示真实;(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。

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