这段内容讲述了工伤事故发生后，用人单位需要依照法律法规规定缴纳工伤保险费，工伤患者可以获得安装配置伤残辅助器具所需费用、治疗工伤的医疗费用和康复费用，以及到统筹地区以外就医的交通食宿费等工伤赔偿。如果用人单位未缴纳工伤保险费，则由用人单位支付全部工伤保险待遇。

由于劳动关系发生事故,经认定为工伤,用人单位依照法律法规规定缴纳工伤保险费,可以获得以下工伤赔偿:包括安装配置伤残辅助器具所需费用,治疗工伤的医疗费用和康复费用,以及到统筹地区以外就医的交通食宿费等。用人单位未缴纳工伤保险费的，由用人单位支付全部工伤保险待遇。

工伤治疗期间的费用包括哪些？

根据《工伤保险条例》第三十条，工伤职工在治疗期间需要享受工伤医疗待遇。治疗期间，工伤职工的医疗费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险诊疗项目范围规定的，从工伤保险基金支付。工伤职工治疗非工伤疾病所发生的费用，不纳入工伤医疗待遇范围。

因此，工伤治疗期间的费用包括符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险诊疗项目范围的医疗费用。

总之，根据《工伤保险条例》的相关规定，工伤职工在治疗期间可以享受工伤医疗待遇，包括安装配置伤残辅助器具所需费用、治疗工伤的医疗费用和康复费用，以及到统筹地区以外就医的交通食宿费等。同时，用人单位未缴纳工伤保险费的，由用人单位支付全部工伤保险待遇。因此，工伤职工在治疗期间需要关注自己是否享受工伤医疗待遇，以维护自己的合法权益。

《中华人民共和国社会保险法》第三十八条

因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；

（二）住院伙食补助费；

（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；

（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；

（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；

（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；

（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；

（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；

（九）劳动能力鉴定费。