若身为债务人的雇主未能依约履行其还款义务，债权人有权依据法律规定，向有管辖权的人民法院提出民事诉讼请求，恳请法院判令雇主偿还债务。

若经审理后，雇主仍无法依照生效裁判文书的规定履行还款义务，债权人可依法启动强制执行程序。

如雇主在此情况下出现资金短缺、经济拮据的困境，不能清偿其所负之债，且同时满足《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第四百六十七条第五款中所规定的条件，即“作为被执行人的公民因生活困难无力偿还借款，无收入来源，又丧失劳动能力的”，人民法院将依法裁定终结执行程序。

至于雇主是否需要承担刑事责任，即是否需入狱服刑，这主要取决于案件的具体情节和相关证据。

若雇主在借款过程中存在欺诈、诈骗等严重违法行为，可能会被追究相应的刑事责任。

反之，若雇主的行为仅属于民事债务纠纷范畴，并未触犯刑法，那么他将无需承担刑事责任，但可能会被强制执行其名下的财产用以偿还债务。

总而言之，雇主是否需要承担刑事责任，以及是否需要入狱服刑，都要根据案件的实际情况来判断。

若仅涉及到民事债务纠纷，雇主通常无需承担刑事责任；

然而，若存在刑事犯罪行为，则可能面临刑事追责。

《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十二条

起诉必须符合下列条件：

（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；

（二）有明确的被告；

（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；

（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。