1、提供证明收入状况的证据

（一）《收入证明》有固定收入的，由用人单位提供受害人最近一年的工资表和营业执照副本的复印件，并加盖单位公章。内容包括受害人在单位的工作时间、职务和最近一年平均的月工资。

（二）《收入状况证明》没有固定收入的可以提供一段时间（前三年）收入状况证明。内容包括从事的行业、工作所在地、工作内容，并提供相关政府部门出具的证明文件。

2、提供证明误工时间的证据

（一）《病历》或者《出院小结》。正常情况下，应当根据医疗机构的病历或者出院小结。内容包括即医疗机提出的建议休息时间、需要加强营养、需要专人护理的建议。

（二）《误工证明》所在的工作单位可出具受伤人员误工时间的证明，并加盖单位公章。

（三）《误工期司法鉴定书》即关于误工时间的司法鉴定文书。可申请司法鉴定机构对误工期长短进行鉴定，凭鉴定文书确定误工时间。

所以，准确的来说，并非只要发生了交通事故就一定可以跟肇事者索要误工费，误工费的赔偿还是要全面理智的来看待的。国家虽然规定的没有收入的这些人在交通事故中也可以索赔误工费，但这里并不包括已经正常的开始享受基本养老保险的群体，可退休后又被返聘的，被撞伤后肯定是有误工费的。

误工费参考赔偿怎样计算的

误工费的计算公式：

1、误工费赔偿金额＝误工收入（元／月）误工时间。

2、有固定收入人员的误工费赔偿金额＝正常情况下劳动工作收入－事故受伤后的劳动收入

3、无固定收入，但能举证证明其最近三年的平均收入状况的人员的误工费赔偿金＝最近三年收入总和3年12个月误工时间。

4、无固定收入，且不能举证证明其最近三年平均收入状况的人员的误工费赔偿金＝受诉法院所在地相近行业上－年度职工的平均工资误工时间。