企业编制人员按本地上年度平均工资为缴费基数缴纳五险，比例为42.06%(企业29.56%，个人10.5%)，其中养老保险比例为28%(单位20%，个人8%)，医疗保险比例为10%(单位8%，个人2%+3元)，失业保险为1.5%(单位1%，个人0.5%)，工伤保险1.56%(单位1.56%)，生育保险比例1%(单位1%)。公积金的缴纳比例为8%-12%，单位与个人缴纳相同的金额，但是公积金不是强制缴纳的，所以有些单位不缴纳公积金。

一、上海五险一金比例

上海五险一金缴纳标准：

1、养老保险：目前养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）。

2、医疗保险：医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元

3、失业保险：失业保险缴费比例：单位2%，个人1%；

4、工伤保险：单位每个月为缴纳0.5%；工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间；

5、生育保险：单位每个月为你缴纳1%；

6、住房公积金：公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。2010年下半年起，全市统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

二、杭州单位社保五险一金

目前杭州公司五险一金缴纳比例如下：

1、养老保险：单位缴纳14.0%，个人缴纳8.0%，总计22.0%;

2、医疗保险：单位缴纳11.5%，个人缴纳2.0%，总计13.5%;

3、失业保险：单位缴纳1.0%，个人缴纳0.5%，总计1.5%;

4、工伤保险：杭州市区范围内企业一类行业0.5%，二类行业0.8%，三类行业1.2%；五县（市）企业一类行业0.7%，

二类行业1.0%，三类行业1.4%，个人不用缴费；

5、生育保险：单位缴纳1.0%，个人不用缴费，总计1.0%;

6、住房公积金：单位和个人各缴纳12%，总计24%。