如果是公司，股份必须是出资比例。两人出资额相同，各占50%。另外，分红比例可以约定。《公司法》规定，一般应当考虑出资比例，但其他因素也可以在全体股东一致同意的情况下考虑。另外，可以约定分红比例，即出资属于出资，劳务属于劳务。因为做生意有盈亏，分红跟股票有关，股票跟盈亏有关。那些分享更多利润和红利的人将会得到更多的份额，但是如果赔钱，将得不到红利。参与管理和经营的，与职工同酬，直接计入费用。

一、公司分红的账务解决

公司分红的账务应该计入应付股利一项中。应付股利是指企业应付给投资者的利润，包括应付国家、其他单位以及个人的投资利润。有限责任公司的股东是按照其实缴的出资比例分取红利的，但全体股东约定不按照出资比例分取红利的除外。

二、公司法对于股东分红的规定有什么

《公司法》关于分红的规定为：股东按照实缴的出资比例分取红利;公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。如果全体股东约定不按照出资比例分红的除外。

公司分红需要满足下列条件：

1、前提条件是公司有可供分配的利润。

2、公司股东会对公司分红作出有效决议。