一、左肩胛骨骨折能评残吗

左肩胛骨冈上区骨折，定残级别，则要看事故发生的原因以及手术后的恢复状况等因素：

（一）如果是人身损害赔偿，则根据《交通事故伤残鉴定标准》的规定评定伤残；

（二）如果是工伤则根据《劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级分级》的规定评定伤残。

二、残疾评定标准

调查内容主要包括：各类残疾人的数量、结构、地区分布、致残原因、生活状况以及康复、教育、就业、家庭和参与社会生活等50多个项目。对抽中小区0至6岁的儿童，还要进行全面的健康状况普查。

这次国家有关部门将修订并公布新的残疾标准。如，将听力言语残疾一项，分为听力残疾和言语残疾；将综合残疾改为多种残疾。残疾类别也由原来的视力残疾、听力言语残疾、肢体残疾、智力残疾、精神残疾和综合残疾等6类残疾，增加到视力残疾、听力残疾、言语残疾、肢体残疾、智力残疾、精神残疾和多种残疾等7类残疾。这次抽样调查，将按新的残疾标准评定。

三、各层次伤残评定机构职责范围

（一）县（县级市）伤残评定机构职责范围：

1、贯彻落实上级有关劳动鉴定的政策、法规和规章；

2、制定本级劳动鉴定的工作制度；

3、对于县所属单位的劳动鉴定工作进行业务指导；

4、按有关规定对需要进行劳动鉴定的本县所属单位的职工进行劳动鉴定。

（二）企业伤残评定机构（小组）职责：

1、贯彻执行上级劳动鉴定有关政策、法规和规章；

2、收集、整理、保存职工伤亡事故、职业病的有关资料，建立健全职工健康档案和工伤档案；

3、准备上报所需材料，做好劳动鉴定案件的上报工作；

4、协助企业做好伤、病、残职工的管理工作。

（三）省（自治区、直辖市）级伤残评定机构职责范围：

1、贯彻落实国家有关劳动鉴定工作的政策、法规和规章；

2、制定本地区劳动鉴定工作的规章制度；

3、对全省各级劳动鉴定组织的工作进行业务指导；

4、处理全省各地、市呈报的劳动鉴定的疑难、争议案件。

（四）地（市）级伤残评定机构的职责范围：

1、贯彻落实上级有关劳动鉴定工作的政策、法规和规章；

2、制定本级劳动鉴定的工作制度；

3、对下级劳动鉴定工作进行业务指导；

4、实行地（市）退休费用社会统筹的，对于因工因病致残退休的职工，进行完全丧失劳动能力鉴定和审批；

5、处理各县（县级市）或企业劳动鉴定委员会呈报的劳动鉴定的疑难、争议案件。