股东权益纠纷时，股东为维护自身权益，可以向公司提出查询账册、分红，或者是提出公司回购自己股份，还可提出解散公司等等。

一、员工离职是否可以回购股份

员工离职公司能否根据持股合同回购股份，有下列情形：

1、持股合同约定允许员工继续持股的，可按合同约定持股，分红；

2、合同要求离职股份由公司回购的，可按离职时股权价值由公司回购；

3、持股合同未约定离职股份是否回购的，公司不得回购，但允许公司在减少资本、与其他公司合并、向员工和股东行使股份回购请求权等例外情况下回购股份。

二、小股东权益救济的具体法律机制是什么

小股东权益救济的具体法律机制具体如下：

1、对重大事项提出异议的股东股份回购请求权制度。小股东对公司合并、分立、转让主要财产等决议投反对票的，可以请求公司按照合理的价格收购其股权；

2、股东权益受损的诉讼制度；

3、其他法律机制。

三、股东应如何退出公司

股东退出公司的办法：

1、股权转让，股东可以通过股权转让退出公司；

2、公司回购股权，公司通过减少注册资本回购股权。股东想退出公司时，可以要求公司减资回购自己的股权。公司不能随便减资。有限公司必须通过代表三分之二以上表决权的股东，股东利用股权回购请求权要求公司回购股权；

3、股东会决议解散公司；

4、通过诉讼解散公司，持有公司全体股东表决权的股东，可以请求人民法院解散公司。