一、工伤认定

1、以下情形应当认定为工伤：

(1)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

(2)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

(3)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

(4)患职业病的；

(5)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

(6)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

(7)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2、职工有下列情形之一的，视同工伤：

(1)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；

(2)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；

(3)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

3、职工符合以上规定，但是有以下情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：

1、故意犯罪的；

2、醉酒或者吸毒的；

3、自残或者自杀的；

4、法律、行政法规规定的其他情形。

二、办理材料

工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料：

①企业法人营业执照或个体工商户营业执照复印件；

②身份证、劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明；

③养老保险手册原件及复印件；

④职工初次治疗的诊断证明书或职业病诊断证明书；

三、办理流程

1.申请人提出工伤认定申请；

2.受理工伤认定申请材料；

3.工伤认定调查核实；

4.工伤认定作出决定；

5.制作工伤认定决定书并送达。

办理时间及地点

四、办理地点：

常州各区县市的社会保障部门

五、办理时限

办理时限：60个工作日

只要是劳动者在接受用人单位的指派或是在用人单位的授意下进行的相关活动，发生的意外都是为工伤处理。还有一种较为特殊的情况就是，劳动者在进行抢险救灾时，是为了国家和人民的利益，国家也是为工伤处理。