原标题：企业单位的下岗职工，有3项待遇可以领取，来看看你能领取几个？

大家好，很高兴见到大家，咱们这期内容就来讲解一下，企业单位的下岗职工有3项待遇可以领取，看看你能领取几个？

对于很多下岗职工来说，因为突然没有了收入，很多朋友都是不适应的，而且刚从公司单位下岗的职工，大部分朋友都是没有其它收入来源的，在这种情况下，下岗职工是有3项待遇可以领取的，看看你能领取几个？

1、失业金或者失业补助金

对于下岗职工来说，如果是非本人意愿下岗的，那么下岗职工是可以领取失业金的，而不符合领取失业金的人员，也可以领取失业补助金，在失业期间，这笔钱是能够保障下岗职工的基本生活的，但是这笔待遇最长只能领取2年的时间，大部分朋友都是只能领取几个月的，所以，咱们要尽快找到一份新的工作，或者是建立一个其它的收入来源。

2、社保补贴

如果下岗职工没有找到工作，而社保又以灵活就业的方式缴纳的，那么在达到4050或者4555的条件时，就可以在当地申领相应的社保补贴，根据各地的补贴标准来说，大部分地区都是补贴社保缴费金额的50％左右，有些地区是按照固定基数的相应比例补贴的。

只要咱们是属于灵活就业人员，而且年龄也达到当地规定的标准，比如男性满50岁、女性满40岁，就可以申领社保补贴了，不过在一般情况下，社保补贴的发放标准是3年时间，而如果咱们距离退休年龄不满5年的，是可以一直补贴到退休年龄的，也就是说最高可以补贴近5年的时间。

3、独生子女费

如果下岗职工是独生子女父母，那么在办理退休时，是可以领取一笔独生子女费的，对于没有工作单位的退休人员，这笔费用是可以在社区街道办或乡镇政府申领的。

在申领这笔补贴时，咱们需要携带独生子女父母光荣证、户口本、身份证、退休证、结婚证和银行卡等材料，再按照当地相关部门的要求填写申领材料，就可以领取独生子女费了。

总结来说，下岗职工只要符合条件，以上3项待遇都是可以领取的，如果只符合其中的一两项条件，那么咱们能够领取的待遇也只有一两项了，但不管怎么说，各地对于下岗职工的补贴还是比较多的，只要符合条件，咱们都是可以领取的。

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