能为企业减多少负担

张某表示，适当降低社会保险费率是党中央、国务院着眼于经济社会发展全局作出的重要决策。党的十八届三中、五中全会都提出了适当降低社会保险费率的要求，这一次阶段性降低社会保险费率是更好地积极推进供给侧结构性改革、降低企业成本、增强企业活力、扎实做好化解过剩产能等一系列改革工作的重要举措。

陆某认为，当前“五险一金”相当于职工工资的40%左右，其中住房公积金的比重也比较大，阶段性适当降低住房公积金缴存比例，可以减轻企业负担，促进企业提质增效，有利于增加就业，稳定经济增长。

实践也证明，有必要在基金可以承受的范围内阶段性降低社会保险费率。国务院在决定降低失业保险、工伤保险和生育保险的缴费费率以来，各地采取措施，积极落实，降低了企业成本，稳定了社会就业，对于推动经济发展和稳定就业都起到了很好的作用。

“根据初步测算，符合条件的地区，如果养老保险降费政策全部落实到位，预计每年可降低企业成本386亿元。”张*珍说，“失业保险按照各地总费率降低0.5个至1个百分点来进行测算，每年可降低企业成本约300亿元至600亿元，如果再加上先后降低失业保险、工伤保险和生育保险费率的有关政策，每年总计可降低企业成本1200亿元以上”。

是否影响参保群众待遇

对于参保群众对今后待遇的担心，张*珍明确回应，“降低社会保险费率，尤其是阶段性地降低社会保险费率不会影响社会保险待遇”。