“天有不测之风云，人有旦夕祸福”，公司股东因故死亡的情形，有时难以避免，其后果往往就会出现股权继承的问题。很多公司基于确保公司控股权、友好合作等因素考虑，往往都会在公司章程中对股权的合法继承作出限制性规定，这是法律上允许的，但限制性规定必须不能违反法律强制性规定。

公司章程可以合理限制股权继承

根据《公司法》第七十六条规定，自然人股东死亡后，其合法继承人可以继承股东资格，但是公司章程另有规定的除外。由此可见，公司章程是可以限制股权继承。

公司章程限制股权继承的规定，不是无限制的，必须符合相关法律条件，不违反法律法规强制性规定的，否则规定无效。

例如公司章程条款可以约定，因继承取得股权的，经全体股东半数以上同意，取得股东资格。未取得同意的，必须依照公司法有关股权转让的限制性规定转让股权。而不能约定类似股东死亡股权归其他股东所有的规定。

此外，公司章程限制股权继承的规定，必然是在股东死亡之前就应制定好的，在股东死亡后修改公司章程限制股权继承的，临时添加的限制规定一律无效。倘若遭遇这种公司“落井下石”行为的，果断委托公司法律师协助处理，该起诉的起诉，该索偿的索偿，抬头挺胸莫低头。

最后需要注意的是，上述所指的“公司”，专指各种有限责任公司，而不包括股份有限公司。公司法对股份有限公司的股权(股份)是没有规定的，只要有股份继承的，一律可以依法继承。

因此，现实生活中，要是有限责任公司的公司章程限制股权继承的，尽早咨询公司法律师，妥善处理股权继承事宜。总而言之，能协商的先协商，无法协商的就诉讼。