企业两次拆迁补偿是否违法，要根据具体情况进行分析。企业拆迁补偿，可选择货币补偿，也可选择安置补偿，还可以选择其他有利于企业发展的补偿方式。具体分析如下：1、若企业被拆迁两次，企业是有权获得两次拆迁补偿的，此种情况下，企业两次拆迁补偿不违法；2、若企业只被征收拆迁了一次，企业就只能获得一次拆迁补偿，拆迁补偿支付方式可以分为两次，但是不能获得两份拆迁补偿。

企业降工资违法吗

1、公司单方修改合同无效。可以向劳动争议仲裁机构或者劳动部门投诉。合同是签约双方共同协商达成一致后签订的，经双方签字盖章认可后即生效。合同一般一式两份以上，双方各执一份，报有关部门备案一份2、降职降薪调整岗位必须具有充分的理由，否则就不合法。这属于重大劳动合同的变更。变更劳动合同主要条款须签订变更合同，明确工作岗位或者工作内容，薪酬、工作地点等。

《国有土地上房屋征收与补偿条例》第二十一条被征收人可以选择货币补偿，也可以选择房屋产权调换。

被征收人选择房屋产权调换的，市、县级人民政府应当提供用于产权调换的房屋，并与被征收人计算、结清被征收房屋价值与用于产权调换房屋价值的差价。

因旧城区改建征收个人住宅，被征收人选择在改建地段进行房屋产权调换的，作出房屋征收决定的市、县级人民政府应当提供改建地段或者就近地段的房屋。