学历造假被公司发现被开除的，用人单位应当向劳动者支付工资的。

根据《劳动合同法》的规定，只要员工付出了劳动，公司就应当向员工支付劳动报酬。

至于劳动报酬的标准，可以参考公司同类岗位劳动者的劳动报酬确定；如果公司无同类岗位的，则按照本单位上年度职工平均工资确定。

学历造假是否违法？

根据法律规定，如果仅仅是购买假学历，这种行为属于违法行为，但一般还构不成犯罪。伪造、贩卖假学历的行为才构成犯罪。也就是说，假学历本身不会犯罪，但是，制造假学历的过程，私刻公章等行为，则有可能构成犯罪，涉嫌伪造、变造、买卖国家机关的证件、印章罪。

《劳动合同法》第二十八条，劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。

劳动报酬的数额，参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。