工亡赔偿金额的计算方法包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金三个方面。丧葬补助金按照上年度职工月平均工资的6个月来计算，供养亲属抚恤金配偶每月为上年度职工月平均工资的40%，其他亲属每人每月为上年度职工月平均工资的30%，孤寡老人或孤儿每人每月增加10%。一次性工亡补助金标准为上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

工亡赔偿金额的计算方法包括以下三个方面:

1.丧葬补助金,按照上年度职工月平均工资的6个月来计算。

2.供养亲属抚恤金,配偶每月为上年度职工月平均工资的40%,其他亲属每人每月为上年度职工月平均工资的30%,而孤寡老人或孤儿则每人每月增加10%。

3.一次性工亡补助金,标准为上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

工 亡 赔 偿 计 算 方 法 ： 丧 葬 补 助 、 供 养 亲 属 抚 恤 金 、 一 次 性 补 助

根据《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。其中，丧葬补助金的标准为上年度职工月平均工资的六个月；供养亲属抚恤金的标准为上年度职工月平均工资的给付期限；一次性工亡补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的二十倍。

另外，《工伤保险条例》第四十二条规定，国家建立丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金制度，具体办法由国务院社会保险行政部门制定。

综上所述，工亡赔偿计算方法包括丧葬补助、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，其具体发放标准需遵循《工伤保险条例》的规定。

工亡赔偿金额的计算方法包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，具体发放标准需遵循《工伤保险条例》的规定。

根据《工伤保险条例》第三十九条，职工因工死亡，其近亲属按照规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。