无论是直接由本人实施还是间接实施,亦无论是针对何种部位,采取什么样的方式,只要出于故意,能造成他人的人身健康伤害,即可构成故意伤害罪。也就是违法。
一、正当防卫的法定条件有哪些
正当防卫应满足四个条件,具体如下:
1、针对正当防卫行为的,必须是非法侵权行为;
2、不法侵害正在进行时,必须提前实施假想防卫;
3、正当防卫必须针对不法侵害人;
4、正当防卫不能超过一定限度,否则防卫过度,可能构成故意伤害罪。
《中华人民共和国刑法》规定,正当防卫的概念是为了保护国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利正在进行的非法侵害,制止非法侵害对非法侵害人造成损害的,属于正当防卫。
二、雇人打架什么罪
雇人打架的罪:应当按照故意伤害罪来进行处罚。雇佣他人打架,根据法律规定,只要参与打架都是违法的,即便自己没直接实施,但安排人身,躲在后面出谋划策也同样违法。属于共同违法。在法律上,打人可以用“故意伤害”来解释。
三、故意伤害与一般殴打行为的界限是什么
故意伤害他人身体健康的行为,表现为对他人人体组织完整性的破坏,或对人体器官机能的损害,或对人体组织完整性和人体器官机能均损害。对于一般殴打行为,一般仅会引起他人人体暂时性的疼痛或神经轻微刺激,而没有损害到他人人体的健康。但这里造成的损害,并不是故意伤害罪意义上的对人体健康的损害,不能构成故意伤害罪,而只能依照治安管理处罚法的有关规定予以行政处罚。
当然,殴打行为不伤及人体的健康并非绝对,而只能是相对而言的。殴打行为与伤害行为在外表形式及后果方面没有什么区别,那么,在这种情况下不能仅以后果为标准,则不能简单地认为,造成伤害他人身体甚至死亡结果的就是故意伤害罪,而没有造成伤害的就是一般殴打行为。而应符合全案情况,考察主观客观各方面的因素,看行为人是否具有伤害他人的故意,是有意伤害他人,还是只出于一般殴打的意图而意外致人伤害或死亡。
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