有的，社保也就是我们说的社会保险，劳动法要求用人单位必须要为员工缴纳社保。而要是单位不按照规定为员工购买社保，主要是在转正之后才开始购买社保的，这些都是属于违法的行为，此时可以向社会保险费征收机构投诉，责令用人单位改正。

环卫工人被辞退有补偿金吗

环卫工人被辞退有补偿金。单位需要向员工支付经济补偿金的规定是：

1、每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付补偿金；

2、六个月以上不满一年的，按一年计算，即支付一个月工资作为补偿金；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿金；

3、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

《社会保险法》第2条：国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。《劳动法》第72条规定：用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”《劳动合同法》第38条第三项规定：用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。