这段内容讲述了中国大陆自2014年开始实行基本养老保险制度以来，参保缴费的相关规定和缴费比例。企业按职工上年度月平均工资总额的一定比例缴纳基本养老保险费，职工个人按本人上年度月平均工资收入的一定比例缴纳，城镇个体工商户、灵活就业人员和国有企业下岗职工以个人身份参加基本养老保险的，缴费基数为所在省上年度社会平均工资，按20%的比例缴纳基本养老保险费，全部由个人负担。

自从2014年开始参保缴费，此前教龄被视为当事人的等同缴费年限。基本养老保险费由企业和职工个人共同负担：企业按本企业职工上年度月平均工资总额的一定比例缴纳（北京是19％，其他城市可能不同），职工个人按本人上年度月平均工资收入的一定比例缴纳（一般为8％）。城镇个体工商户、灵活就业人员和国有企业下岗职工以个人身份参加基本养老保险的，以所在省上年度社会平均工资为缴费基数，按20％的比例缴纳基本养老保险费，全部由自己负担。

问 ： 养 老 保 险 缴 费 比 例 是 多 少 ？

根据我国《社会保险法》第十八条规定，养老保险单位缴费比例为职工工资总额的百分之十八。因此，养老保险缴费比例为18%。这一比例由用人单位和职工分别承担。

本文介绍了我国养老保险制度的基本情况，包括缴费比例、缴费基数等。重点在于强调养老保险缴费比例为18%，由用人单位和职工分别承担。这一制度旨在保障职工的退休生活，促进社会稳定发展。

《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。