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劳动者做工地上了车，下班中摔伤的，不属于在工作时间，因为工作原因受伤，是不算工伤的。1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司...
算工伤，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从...
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骑自行车在上下班途中摔倒一般不属于工伤，在上下班途中，交通事故伤害不是我的主要责任可以认定为工伤。但员工有下列情形之一的，不得认定为工伤：故意犯罪；醉酒或吸毒；自残或自杀。
按照工伤保险条例的相关规定，一般来说，工伤认定需同时满足三个关键词：工作时间、工作场合、工作原因。工作时间上，既包括明确约定的工作时间，也包括加班时间;工作场合上，既包括在单位，也包括因公外出开会、公司举办年会等场合;工作原因上，也不限制那一刻必须在车间从事生产，类似上班时间在单位接水、上厕所摔倒，也属于从事与工作有关的预备性工作，可以认定为工伤。 值得注意的是，在上下班途中受到的伤害，必须是在上下班途中的合理路线上，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害。 如果职工在上下班途中受到的伤害并非交通事故，比如员工自己步行上班路上滑倒受伤，则无法按照上述规定申请工伤认定。
1、你说是交通意外，什么样的意外？自己摔倒受伤，还是被人撞的？还是其他情况？报警了吗？你是否有责任？2、如果是在下班正常应回家的路上，遇到交通事故受伤，而且你本人不负事故的主要责任；或者是因城市轨道交通设施、客轮、火车等受伤的，应当认定为工伤，享受工伤待遇；但如果你在交通事故中负事故主要责任，或者不是交通事故，只是自己不小心摔倒，不能认定为工伤。3、如果能认定为工伤，一般可以索要工伤赔偿和交通事故赔偿的双份赔偿。附：相关规定《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
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